今年以来，昌都市类乌齐县公安局深入贯彻公安部、公安厅关于加强新时代公安派出所建设的指导意见，以全警实战大练兵为指引，以派出所基础建设为着力点，继承发扬新时代“枫桥经验”，将类乌齐镇派出所作为试点，全力推进派出所保障标准化、队伍正规化、服务常态化、主业专业化建设，实现了重心下移、警力下沉、保障下倾，提升了战斗力、激发了新活力。

保障标准化推进“快”发展

在县委、县政府以及市公安局的大力支持下，类乌齐派出所进一步优化派出所结构，推进“一室三队”改革。建立了综合指挥室，在入城出城口、重点寺庙、重点单位布设14个监控点位，实行24小时值班制度。设立了综合办公室、综合会议室、身份信息采集室以及便民服务点，投入50万元资金对办证大厅、值班室、办案区、走廊文化、民警生活区进行了改造，改造率达75%。推动机关警力下沉，合理调整警力配备，按照派出所警力占县级公安机关总警力的40%目标要求和辖区实际需要，类乌齐县公安局建立完善了民警下基层轮岗机制，先后为类乌齐镇派出所增加了6名警力，配齐了派出所领导班子，组建了社区警务队、案件办理队和国保安全队，有序推进“一村一警”工作。通过对办案区的改造和规范、定期组织民警开展法律法规学习、规范执法办案流程，助推了派出所执法规范化建设。

队伍正规化交出“新”答卷

类乌齐镇派出所始终坚持政治建警，把队伍建设作为首要政治任务来抓。积极发挥党建引领作用，成立了1个党支部、2个党小组，制定了详细的理论学习周计划，严格落实“三会一课”制度，深入推进“全面加强政治建警，锻造过硬公安队伍”“不忘初心，牢记使命”“全警实战大练兵”等一系列主题教育活动，持续提升民警思想素质，确保了队伍政治坚定，信念不动摇、方向不迷失。始终坚持作风建设，坚持开好民主生活会、谈心谈话，积极发挥领导以身作则和党员模范作用，从警容风纪、遵规守纪、言行举止等细微处着眼，培养民警对纪律规定的敬畏意识，开展传统教育和典型引路，完善学习台账，实现了人员、时间、效果“三个落实”。始终坚持业务引领，今年以来，类乌齐县公安局先后组织开展4期基层派出所执法办案培训班，采取实战实训的方式稳步推进广大基层民警学法用法、以案促训，期间由参训民警处理的警情173起，直接参与办理的行政案件46起，处理违法行为人119人，实现了基层派出所能独立办理行政案件的目标。

服务常态化展现“优”形象

建好警务机制。类乌齐县公安局积极推行“一村一警”警务机制，将类乌齐镇派出所警力增加至16名，向群众公布民警联系分布图，辖区11个行政村实行包片联系制度，包片民（辅）警承担着联防联控、法制宣传、矛盾排查化解、情报信息收集、基础信息采集等工作。搭好服务平台。类乌齐镇派出所牢固树立“以人民为中心”的工作理念，按照“让群众少跑腿、数据多跑路”的工作原则，在办证大厅设立多个接待群众服务窗口，坚持做到“当场答复”“马上转办”。在改造办证大厅同时，设立了派出所便民服务点，为来往群众提供休息座椅和饮用水，每日安排专职民警在服务点为群众提供服务帮助和法律咨询。做好宣传教育。联合综治办、辖区寺庙派出所等单位，深入开展宣传防范，组织民警深入寺庙、学校、村居等重点区域，大力推进送法服务、扫黑除恶法制宣传、防范电信诈骗法律宣传等活动。今年以来，共开展法制宣传31次，发放宣传手册320余份，宣传教育24余次，张贴海报246张，受教群众达2500人次。

主业专业化夯实“稳”基础

抓牢人口服务管理。类乌齐镇派出所坚持做到“底数清、情况明”，深入寺庙及周边、村居和商铺，开展实地走访调查，逐一对流动人员进行排查登记造册，进一步核查清理辖区户籍数据。今年以来，共办理死亡注销2人、出生入户52人、处理无相片人员38人、重人重户销户1人、办理居住登记卡34张。抓牢主业聚力攻坚。类乌齐镇派出所坚持以打促防、打防并举，建设建强案件办理队，对能办理的案件做到“快速反应、加紧办理”，对不能办理的案件做到“立即报告、及时移交”，坚决遏制违法犯罪分子的嚣张气焰，增强了人民群众的安全感和满意度。今年以来，类乌齐镇派出所共接处警13起，受理行政案件3起，其中行政拘留8人，行政处罚 17人。抓牢矛盾排查化解。类乌齐镇派出所继承发扬“枫桥经验”，依托“百万警进千万家”、防范电信网络诈骗等活动，结合辖区工作实际，加大群众走访力度，全面梳理摸排辖区各类矛盾纠纷。设立治安调解室，由派出所所长带领2名专职民警，深入了解群众困难、倾听群众诉求，积极开展调处化解工作，定期进行针对性教育引导，并制作了“成功调处照片留影墙”，充分展现派出所民警调处能力，获得了辖区群众的认可和好评。今年以来，已摸排不稳定因素3起，化解矛盾纠纷2起。